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學(xué)歷不高,又沒有一技之長,還想在大城市中有一份收入不錯(cuò)的工作,那該怎么辦呢?
以往,工廠工人、餐館服務(wù)生、大樓保安等等,是不少人的選擇。
如今,隨著外賣行業(yè)、快遞行業(yè)兩大新興行業(yè)的崛起,快遞員、外賣員成為了更多人的新選擇。
不過,到底是送外賣好,還是干快遞好呢?下面我們就來看看這兩種職業(yè)的優(yōu)缺點(diǎn)。
送外賣優(yōu)點(diǎn):工作時(shí)間相對(duì)自由,想送的時(shí)候就送,不想送的時(shí)候可以休息;運(yùn)單金額在3元-5元之間,單個(gè)提成更高;多數(shù)為小件商品,配送更輕松。
送外賣缺點(diǎn):很多外賣員都是平臺(tái)外包,沒有社保、公積金;配送范圍相對(duì)分散,對(duì)方向辨識(shí)要求更強(qiáng);對(duì)配送時(shí)效及服務(wù)質(zhì)量要求更加嚴(yán)苛,容易遭到差評(píng)、投訴,平臺(tái)高額的“差評(píng)費(fèi)”很有可能導(dǎo)致一天白干;發(fā)展空間相對(duì)較小。
送快遞優(yōu)點(diǎn):京東物流、順豐等快遞公司一般都會(huì)為員工交社保公積金;配送區(qū)域范圍相對(duì)集中,對(duì)時(shí)效性的要求相比更寬松;更大的發(fā)展空間,未來可以自己開家快遞站,或者成為承包區(qū)代理、區(qū)域代理、縣市級(jí)代理等。
送快遞缺點(diǎn):運(yùn)單金額只有1-2元,單個(gè)提成相對(duì)較低;派單制形式,無論貨物大小、配送距離遠(yuǎn)近,都需要保證送達(dá);工作時(shí)間相對(duì)固定,休息時(shí)間相對(duì)更少。
這么看來,無論是送外賣還是干快遞,都各有優(yōu)缺點(diǎn)。
劉楠明
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